참고로 형은..

개발 20년이 넘었고.. 금융회사 재직중이다..

내가 요즘 보니까, 코딩테스트를 회사들에서 왠만하면 하는거같고,

입사 지원자들도 준비 많이 하는거 같은데....

이것도 하도 하니까 문제은행 형식으로 정형화 되는 식으로 돌아가는거 같다..

그런데 ..너희들 실제로 코딩 테스트하면 정확한 실력을 회사가 알수있을꺼같냐?

그리고 그 코딩 테스트를 한다고한들...그 회사에서 하는 프로젝트에 적용이 될거같냐?

가령....링크드 리스트나, 스택 같은거를 직접 구현하는 테스트를 했다고 하자....

그거 직접 만들어서 쓰는 회사 있나?

사실 그런거는 사용방법이나, 어떻게 결과가 나오니까 어떻게 쓴다정도면 하면 충분히 되는 거다..

회사들도 마찬가지인듯함... 여기 저기...개나소나 코딩 테스트 하니까 따라하는데...

멍청하게 정작 자기들이 하는 프로젝트랑 관련이 없는거를 코딩으로 테스트 한다는게 얼마나 웃기냐..?

그리고 자격증 말 많이 하는데....난 자격증 없어도 자랑거리까지는 아니더라도...금융회사에서 열심히 나름 하고있다...

자격증있으면(정보처리기사) 프로그래밍을 진짜 잘하나..? 내가 볼때는 전혀 관계가 없다....

내가 하고싶은말은.....

코딩테스트로 입사 준비하지말고, 가고 싶은 회사가 코딩테스트를 본다고해도...

본인이 직접 개발한 포트 폴리오 하나 제대로 된거 (처음부터 끝까지 혼자 다하는거) 회사에 보여주고 

입사하고싶다고 하는게 10000% 더 났다라고 본다.

이상 끝.